9月成都临床药学会议征集讨论话题

第二届“全国临床药师临床实践技能交流培训班”（详见：http://www.clinphar.cn/thread-28620-1-1.html）将于2009年9月11～15日在成都如期举行，现离会期不到1个月的时间了，已进入倒计时。


现征集大家关心的问题（比如关于参加学术会议或科室领导支持等等），将挑选若干话题择机在会上讨论，请大家积极提供。跟贴提供者每人奖励30积分。

有没有必要一定要写药历，写药历的目的是为了什么，记得安徽一家药剂科的老主任来讲课的时候就说，原来他们刚开始搞临床药师的时候也写药历，后来觉得没什么必要，现在她的4个专科临床药师就不写药历，但我觉得她开展的临床药师工作也开展的不错。内容丰富多彩。
所以为了写药历而写药历是否必要。药历难道就是对着医嘱进行所谓的一大堆分析吗。

对！我赞成！药师有没有必要写药历？药历归档在病历中吗？有没有和病历一样的法律效力？如果“药历”是“病历”的翻版，那么药历还有意义吗？

也可以讨论下“药品生产企业应该如何对医生进行用药宣传”，已经发在站内了，大家现在就可参与讨论：http://www.clinphar.cn/viewthrea ... p;page=1&extra=

就“感冒、上呼吸道感染打点滴”问题，我想请教各位：
1、在我记忆中，小的时候，只有当病情很严重时，医院才给输液，一般情况下都是口服或者肌注
2、目前。临床上，尤其是儿科，经常动不动就“打点滴”
3、针对这种情况，如何对医生或者患者进行教育，切实改变这种不正确的用药观念
4、希望大家能将在本单位实行这一“临床药师”应该履行的职责后的前后对照比例公示一下

临床药师有没有学习临床医学基础知识的必要？或者说临床药师的培训模式是不是应该向医生培训的模式取取经？

我这个非临床药师也说说看法，对于抗生素滥用问题，临床药师真的可以干预吗？
现在的民营医院也要进行管理评审检查，也要求设一个临床药师，但形同虚设，根本无法干预医生的用药，尤其是抗生素，要想争得老板的支持，太难了。。。

关于医院临床药学的组织机构及临床药师岗位职责：
1、医院临床药学应该如何组织设置？是归药剂科管理，还是归医务科、质控办管理呢？或者临药独立成科呢？据了解，目前我国的临床药学的管理是多样化、不规范、不统一的，正是因为这样，所以很多医院的临床药学工作有点四不象，形式化，应付式工作；
2、临床药师的具体岗位职责、工作内容是什么？参与查房，写药历，合理用药，制订个性治疗用药方案，还有药品不良反应监测，这些都好理解。但是，处方点评、药品使用动态监控、抗生素合理用药监控等这些工作呢？如果也做处方点评等这些工作，那就很难得到医生的信任，在临床的工作就难得到医生的配合。

怎样才能提高临床药师工作的积极性？
我们在工作中大都会感觉到，没有法律法规对临床药师说明具体的权力或义务，我们对医院而言可有可无，我们的发言有多少受到重视，而且我们的薪水在医院里处于中等偏下的水平…… 天天都是面对的这些负面影响，积极性受到很大打击，虽然我们都想把它做好，当一个事业来做。

临床药师如何与临床医生沟通合作？
临床药师应该处于何种角色开展工作？