【热门话题第八期】临床药师 定位 待遇问题？

    各位前辈大家好，我是今年下半年刚参加工作的临床药师，硕士毕业，目前在一县级医院。最近我碰到一个问题，是关于临床药师定位与待遇的问题，希望和大家交流和探讨一下。
    具体情况是这样的：我八月份参加工作，根据医院规定，前三个月是试用期，第四个月正常。可是当我第四个月拿到工资的时候，我发现我的待遇竟然比门诊药品调配人员还低（而且是本科），于是我就去找院领导，结果院领导给我的话是，临床药师是不产生效益的，而西药房是产生效益的，因此我们只能拿行政人员的待遇。一句话把我说得哑口无言，怎么也想不通，如果一切都要以效益来衡量的话，那还开展临床药学工作干什么呢？我不是贬低门诊的，只是发觉我每天干着吃力不讨好的活，还拿着无法和同科室比较的待遇，真的心寒了，难道临床药学真的只是行政的活吗？请各位前辈指导……

你那院领导说的也是，唉，现在咱这个临床药师就是应付检查的，希望以后能按照医生的待遇来

我们这边到不是算什么行政的待遇的，说是拿中西药房的平均，但实际上比两边的相加还要低个300块左右，也觉得挺冤的，又不是我自己愿意从西药房转过来做临床药师的呀，是因为另外两个人不想上来，所以才叫我的啊，真是有苦说不出，自己资历比较浅，脸皮比较薄，都不好意思找什么领导去理论的，就看他们自己良心了，如果还是这样的话，那我以后大不了拍屁股走了啦，哈哈

同意楼上的观点，是金子总会发光的！

是这样的吗？我们这边的临床就好多啦，比药房的人员要多，待遇好，福利好，！

而且，临床是需要很高的资格的，学历要求，职称要求，怎么可能这么差的待遇！

我们的临床药师都是从主任退下后当的  是个养老科室  待遇和药房的人一样 他们也不在乎那点钱

是啊，这个学科的发展，就看领导重视不重视了，重视，你就是金子，不重视，你什么也不是……

xuyufeng 发表于 2011-12-21  14:15
我们这边到不是算什么行政的待遇的，说是拿中西药房的平均，但实际上比两边的相加还要低个300块左右，也觉得 ...

嗨，遭遇差不多……

想要在临床药学上有所发展劝楼主还是去三甲医院吧可能还有点出路