讨论：l临床药师缺乏法律地位

没有完美的个人，但有完美的团队。
药师的团队在那里？
药师的团队合作的精神重要吗？
没有自己的团队，怎么样去和医生、护士再组成团队。
只有个人进步，团队才能进步，临床药学服务的工作效率才能大大提高。
为了临床药学服务的某些事情，药师与临床药师争论了好久，二个人彼此抱怨了一半天，其实也没有什么大不了的事，应该是其中一方缺乏团队合作的精神，另一方又太有团队合作精神了，呵呵

[ 本帖最后由 反冲力 于 2008-5-3  07:45 编辑 ]

郁闷啊　

人事部都没有认可临床药师，所有的二级医院几乎临床药师的影子，想起来是没有抱怨的理由

临床药师要得到社会的认可，道路还很长远呀，不过，我们还是要加倍努力，自己要无愧于这个称谓。

药师最大的悲哀在于脱离临床，不懂用药，不懂疾病，医师、护士、病人都不把你当成技术人员来尊重，所以我说，还是先别说那么多没用的，就是多上临床，与医生和病人在一起，用自己的专业知识为他们提供有价值的服务，随着自身素质的提高，地位一定会提高的，至于立法等政策层面的问题，还是临床药师的影响力大了才有可能，否则只凭吴老那几个人，能给我们提供现在的条件都已经不错了！