山东省小培英感染药师沙龙微信群建设规划

山东省小培英感染药师沙龙微信群建设规划

一、    建群目的

为山东省感染及相关专业临床药师提供学习、交流和展示平台，在山东省培育、成长、形成一支胜任工作的抗感染临床药师技术队伍，为今后山东加入“全国感染临床药师联盟群”做好人才队伍和技术技能准备。

二、    人员构成

山东省三级医疗机构感染及相关专业（呼吸、重症等）临床药师为主体，邀请部分药学、感染病学（或呼吸、重症）和临床微生物权威专家作为技术指导。

三、    微信群组织架构

山东省小培英感染药师沙龙微信群将同时建立二级微信群，即山东省17市抗菌药物应用监测质控中心主任委员单位或国家临床药师培训基地医院，负责建立辖区内相应“XX市临床药师感染沙龙微信群”争取尽可能将区域内二级医疗机构药学专家和骨干感染临床药师吸收入群，发挥桥梁纽带作用，上传下达，将山东省小培英感染药师沙龙微信群的信息传递给本辖区内的二级医疗机构，各市感染药师沙龙微信群收集本地区二级医院临床药师存在的共性问题，及时反馈到省群内，做到信息共享，共同提高。

四、    入群方式

入群采取许可制，所有入群人员群内昵称统一为“姓名+工作单位”。

五、    微信群管理

本群为山东省感染相关专业临床药师学术交流群，群内禁止发布任何与临床药师工作无关的内容，禁止发布商业广告及微信投票活动等。违反规定劝说无效者，群秘书有权将其移除本群。

微信群管理采取轮值主席制。轮值周期暂定为两周（第一周周一至第二周周日）。入群临床药师及医院可自愿报名，负责轮值期微信群的日常管理工作。微信群会已群公告形式发布每月的轮值主席单位及负责人。

六、轮值主席职责

1.轮值主席以医院为单位，作为一个团队承担轮值职责。每家医院自荐一人为轮值主席单位负责人，负责本单位轮值期间的协调沟通。

2.轮值主席负责轮值周内微信群的全面管理工作。

3.轮值主席需随时关注群动态，争取做到有问必答。对群内提出的问题应在24h内给予及时解答。或由轮值主席发起并组织群成员展开有效讨论，以达到群策群力、集思广益、共同提高的目的。如问题复杂不易达成共识，轮值主席应记录该类问题提交群秘书，群秘书汇总问题组织群内骨干临床药师讨论达成共识，轮值结束后轮值主席将轮值期间的所有问题及解答进行整理汇总，并发布到微信群里。

4.轮值主席应组织线上、线下学术活动。如线上提出临床实践中大家比较困惑的共性问题组织讨论，以明晰概念，解决困惑，共同提高；线上及时分享国内外感染动态、指南共识或授课课件；组织在线语音或视频学术交流活动，交流内容可以有多种形式，如讲座，病例分享，MDT，文献阅读报告，感染知识竞赛等。轮值主席单位负责轮值期间学术活动的通知及各成员单位的现场直播协调等工作。也可以组织线下学术活动，内容与形式不限。

七、微信群秘书

微信群暂设秘书两人，组织协调建群初期工作及群日常管理工作，发布群公告，收集并汇总各类信息，做好服务工作。

欧扬-山东大学齐鲁医院

赵泉-烟台毓璜顶医院

八、学术支持单位

辉瑞公司为沙龙群搭建线上线下学术平台，全程提供学术支持。

2018.1.9