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“2013年‘双提升’药学辩论赛” 在本部礼堂举行（附流程、计时软件及评分表等资料）
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5月23日，由药学部主办，医院工会协办的“2013年‘双提升’药学辩论赛”在本部礼堂举行。来自药学部东西院区的4支队伍参赛（说明：其中每队中均含一名卫生部临床药师培训学员，对学员起到了很好的锻炼作用，即周广洁、王洁英、纪颖慧、孙孚春，学员表现也很好，四人中两人获得最佳辩手奖）。比赛邀请了医院党委书记丁华民、正处级调研员李世浩、工会主席丁海燕及各职能科室主任担任评委，药学部副主任闫美兴担任辩论赛主席。药学部主任王少华致开幕词。
党委书记丁华民在赛前作了开场讲话。他对辩论赛寄予了很高的期望，认为举办辩论赛的形式很好，在我院尚属首次。通过比赛，能对医院的“双提升工程”有更好地诠释和贯彻，更好地展现药学团队的风采。
辩论赛上，四支参赛队分两组分别就“超说明书用药是否合理”和“医院是否可以使用患者退回的药品”两个辩题展开激烈地辩论。主席机智巧妙地控制着战局，引导着辩手们上演了一出针尖对麦芒的好戏。赛场气氛紧张激烈，双方辩手针锋相对、唇枪舌剑、你来我往，或慷慨激昂，或据理力争，或妙语连珠，场上尽是看不见的刀光剑影，将辩论赛不断推向高潮，场下观众不时响起热烈的掌声。经激烈角逐，药学部东院一队荣获一等奖，贾玉磊、王涛等4名辩手获得了“最佳辩手”的称号。
比赛期间，组织人事部主任刘振胜和文化宣传部主任单琳分别就两场辩论进行了精彩点评。工会主席丁海燕作总结讲话，她对本次活动给予了高度评价，认为此次辩论会总体水平较高,选题很好，各辩手都展现出了扎实的专业知识，良好的语言能力、心理素质及应变能力，希望类似的活动形式能在全院予以推广和宣传，以增强广大员工的参与热情和集体凝聚力。
本次活动不仅起到了锻炼队伍，增强员工应变能力和表达能力的作用，而且极大提高了员工的专业技术水平和服务水平，达到了“双提升”的目的。
辩论赛计时软件、流程、及评分表等资料见：http://www.clinphar.cn/thread-209793-1-1.html
党委书记丁华民在赛前作了开场讲话。他对辩论赛寄予了很高的期望，认为举办辩论赛的形式很好，在我院尚属首次。通过比赛，能对医院的“双提升工程”有更好地诠释和贯彻，更好地展现药学团队的风采。
辩论赛上，四支参赛队分两组分别就“超说明书用药是否合理”和“医院是否可以使用患者退回的药品”两个辩题展开激烈地辩论。主席机智巧妙地控制着战局，引导着辩手们上演了一出针尖对麦芒的好戏。赛场气氛紧张激烈，双方辩手针锋相对、唇枪舌剑、你来我往，或慷慨激昂，或据理力争，或妙语连珠，场上尽是看不见的刀光剑影，将辩论赛不断推向高潮，场下观众不时响起热烈的掌声。经激烈角逐，药学部东院一队荣获一等奖，贾玉磊、王涛等4名辩手获得了“最佳辩手”的称号。
比赛期间，组织人事部主任刘振胜和文化宣传部主任单琳分别就两场辩论进行了精彩点评。工会主席丁海燕作总结讲话，她对本次活动给予了高度评价，认为此次辩论会总体水平较高,选题很好，各辩手都展现出了扎实的专业知识，良好的语言能力、心理素质及应变能力，希望类似的活动形式能在全院予以推广和宣传，以增强广大员工的参与热情和集体凝聚力。
本次活动不仅起到了锻炼队伍，增强员工应变能力和表达能力的作用，而且极大提高了员工的专业技术水平和服务水平，达到了“双提升”的目的。
辩论赛计时软件、流程、及评分表等资料见：http://www.clinphar.cn/thread-209793-1-1.html
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